国有企业知识型员工激励机制的探讨

在市场知识型产品的要求下,国有企业要想实现长久的发展规划,必须将人才管理工作的重心置于知识型员工的激励机制中。根据知识型员工的主要特点、激励机制的内容和激励机制的原则等指导因素全面认识知识型员工激励机制,改进并不断完善激励机制,以应对新时代国内外市场经济变动对国有企业造成的冲击,推动国有企业在市场完善时期中的知识型资本价值增值。