网络时代企业人力资源管理模式创新研究

近些年来,随着信息技术的高速发展,企业的管理模式也发生了一些改变,而人力资源作为管理中不可缺少的一项内容,其直接影响着企业的未来发展。基于此,本文主要围绕网络时代企业人力资源管理模式创新进行了研究、分析,以期能够为相关人员提供一些有价值的参考。