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基于大数据时代企业人力资源管理变革的分析
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摘要
在企业管理中,人力资源管理为核心内容,在大数据时代,通过应用大数据技术可对企业人力资源管理中所需各类信息进行收集整理和分析,提升企业人力资源管理水平。对此,本文首先对大数据的特点和功能进行介绍,然后对大数据时代企业人力资源管理特点进行分析,并对基于大数据的企业人力资源管理创新变革要点做探究。
作者
李璐
机构地区
重庆高速公路集团有限公司
出处
《新丝路》
2020年第2期51-51,共1页
New Silk Road
关键词
大数据
管理特点
人力资源管理
变革
分类号
C [社会学]
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