摘要
新形势下,对企业的管理理念和模式进行革新和改进是目前企业待需解决的问题。企业要想实现可持续发展,应该加强企业民主管理工作,坚持以党的方针和政策为方向,保持一颗全心全意为员工服务的正确心态,充分尊重员工的主体地位,全面维护员工的利益,通过民主的管理模式,去帮助员工树立正确的工作态度,提升员工的凝聚力和向心力,保证员工和企业在同一战线上,为个人和企业的共同发展去不断努力和奋斗,实现双方共赢的局面。
出处
《新丝路(中旬)》
2020年第3期0061-0061,0063,共2页
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