工程检测企业一线员工创造力激发机制构建

根据创造力影响因素、冰山模型、双因素理论,激发工程检测企业一线员工创造力可以从员工个人特性、企业内部宽松且有趣的工作环境、直属领导的管理三个方面入手激发。