论国有企业党组织思想政治工作与企业文化的融合

本文基于党在国有企业中的思想政治工作的前沿，深入探讨国有企业思想政治工作的建设和国有企业思想政治工作效果的提高。在本文中笔者的观点是，国有公司思想政治工作的创新本质上是整合相关资源，促进思想政治工作的发展，特别有利于学习和整合公司的文化体系和创新工作机制。使用促进建立和谐社会和多元化价值取向的新思想来指导和解决国有企业员工的意识形态问题，以进一步适应不断发展的时代的需求。