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新时代高级经济师人力资源管理战略研究
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摘要
现如今,随着我国经济的快速发展,人才已成为我国各事业单位发展中不可缺失的因素。现如今,无论对于哪个事业单位而言,做好人力资源管理,通过人力资源管理,让人才在工作中发挥最大价值是非常重要的。另外,事业单位若想得到长远发展,就必须做好现有人才管理工作,提高人才竞争力。可见,加大对高级经济师人力资源管理现状的分析,并针对发展中存在的不足给予正确改进尤为重要。
作者
丁干
机构地区
山东省青岛西海岸新区商务局
出处
《市场周刊·理论版》
2019年第65期72-72,74,共2页
关键词
新时代
高级经济师
人力资源管理战略
分类号
F [经济管理]
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