创新管理让中职教师充满职业幸福感

随着我国经济建设的快速发展，中等职业教育在现代教育体系中显示出十分重要的作用。然而，中职教师的工资待遇、社会地位、工作环境等诸多因素容易让教师产生职业倦怠。那 么，怎样从中职教师的职业幸福感入手，激发教师做好本职工作，并使之产生内部的动力，这是顺利开展职业教育工作的保证，更是促进职业教育发展的动力。