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新时期地勘单位强化绩效管理的对策探讨
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摘要
绩效管理工作的持续改进和完善对于地勘单位提升综合管理效率、提高员工综合业务能力与素质水平、促进单位实现长远发展至关重要。文章首先简要分析了当前地勘单位绩效管理存在的问题及其成因,然后提出了地勘单位强化绩效管理工作的有效策略,重点从单位层面及员工层面的绩效考核方案设计出发,研究了地勘单位推进绩效管理工作的改进方向及具体措施,希望能为地勘单位绩效管理相关工作人员提供一定的借鉴与参考。
作者
凌灵
机构地区
广东省有色金属地质局九三八队
出处
《市场周刊·理论版》
2020年第23期10-11,共2页
关键词
地勘单位
绩效管理
改进对策
分类号
F [经济管理]
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