新形势下企业政工管理方式创新

当前,为了提高企业的核心竞争力,企业必须创新管理方法和管理理念。作为企业管理中的一项重要内容,对政工管理进行方 式创新可以将整体员工的积极性、凝聚力以及综合素养进行提高。笔者结合当前企业政工管理的现状探究其存在的意义,分析其中的主要 问题,提出相关的创新措施。