摘要
新时期下,能源企业紧跟未来发展趋势,审视以往工作模式并找到其中不足,借助思政工作来进行企业文化及精神的传递,依托理论来规范自身行为,形成正确舆论方向,让员工带着精神动力为企业前行带来饱含时代气息之助力。能源企业秉承先进理念,重视工作实效,对工作载体做到极大程度创新,借助榜样效用完成思政内容的精准渗透,同时配以多元培训,提升人员素质,让后续思政工作呈现出极强科学性,能够与企业前行需求契合,又能满足员工多样需求,形成思想统一的新局面。
出处
《区域治理》
2020年第18期146-146,共1页
REGIONAL GOVENANCE