浅谈绩效考核在企业人力资源管理中的运用分析

绩效考核是企业人力资源管理中的重要内容,也是企业经济效益的重要体现之一。由于人力资源管理在我国的发展时间较晚,导致我国传统企业绩效考核模式存在诸多问题,这些问题也明显影响了企业人力资源管理效率。基于此,本文以传统绩效考核为基础,结合当前企业人力资源管理,就绩效考核在企业人力资源管理中的运用进行了研究。