“以人为本”理念下高教管理的创新发展策略研究

素质教育要求加强对以人为本理念的重视,不仅要求对传统教育管理进行改革,也要求加强对教学主体的尊重。虽然,目前高等教育在发展过程中,已经逐渐加强对教学主体的重视。但高教管理仍需要加强人性化理念,这样才能真正实现以人为本,促进高教管理的不断创新和完善。本文首先,分析以人为本理念下高教管理创新发展内涵;其次,讲述高教管理坚持以人为本的意义;最后,阐述以人为本理念下高教管理的创新发展策略,希望可以有效促进高等教育管理发展,为培养高素质复合型人才奠定基础。