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探讨工资薪酬在人力资源管理中的激励作用

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摘要 与其他类型的工作激励相比,薪酬激励是企业人力资源管理中一种重要的激励手段,它们更为直接,在人力资源管理中发挥着积极的作用。鉴于工资和薪金的重要性,本文分析了当前企业薪酬和人力资源管理中的工资问题,以提高工资和薪酬激励的效果。
作者 李沐纱
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