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国内外员工帮助计划近20年研究的可视化分析
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摘要
员工帮助计划(Employee Assistance Programs, EAP)是组织为员工设置的一套系统的、长期的福利与支持项目, 它通过专业人员为组织、员工提供诊断、评估、培训、专业指导与咨询,帮助员工自身及其家庭成员解决各种心理和行为问题, 提高员工工作绩效和身心健康,并改善企业的组织气氛与管理效能。本文选用Citespace可视化软件对近20年的国内外期刊进行检索,通过发文趋势、作者合作图、时间线图以及关键词突显分析梳理国内外研究热点,聚焦研究前沿。
作者
李怡
何少颖
机构地区
福州大学人文社会科学学院
出处
《中文科技期刊数据库(全文版)社会科学》
2021年第1期10-13,共4页
关键词
员工帮助计划(EAP)
CITESPACE
研究热点
研究前沿
分类号
F272 [经济管理—企业管理]
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