商业银行员工行为管理分析

员工是企业赖以生存与持续发展的基础,员工行为更是关系着企业的可持续发展,随着社会的快速发展以及各方面对商业银行的要求提升,商业银行在新时期面临着更高的挑战。基于此,很多商业银行开始加强自身的员工行为管理,目的是进一步规范员工行为,使其能够不触碰“高压线”,严守“生命线”,以此来促进商业银行的可持续发展。文章就商业银行员工行为管理现存问题、员工行为管理的症结与难点、员工行为管理的提升策略展开论述与分析。