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“互联网+”与现代企业人力资源网络化管理研究

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摘要 在“互联网+”的时代下,企业人力资源管理需要通过迎合时代的发展背景,考虑人力资源管理网络化形势之下的管理策 略,更好地开展人力资源的管理,为企业创造出最大的价值。
作者 叶冬生
出处 《商业2.0(经济管理)》 2021年第4期0069-0070,共2页
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