中小型民营企业人才流失问题及对策分析

随着我国社会主义市场经济的不断完善 , 我国中小民营企业在市场主义经济中发挥的作用日益突出。一些大企业可以凭借其声誉和雄厚的实力来吸引各种高新技术人才 , 而中小民营企业一般缺乏软和硬的资源。企业之间竞争归根到底是人才的竞争,如何吸引人才、留住人才成了中小民营企业之间共同关心的话题。本文在仔细研究的基础上将阐明人才流失的原因,力求对中小企业人才流失提供建设性意见。