企业政工工作中的人本化教育与管理

企业政工工作的关键在于对员工进行思想政治教育,促使其价值观念、思想等始终保持正确方向上,协调统一的推进企业各项工作,但是传统硬性的思想教育方式已经与当前的形势及需求存在偏差,以为为本才能进一步增强政工工作的有效性,消除企业员工的不良心理及不安定因素。因此,企业政工工作中应加强人本化教育与管理,将“人”(也就是企业员工)作为工作服务对象,通过了解其需求、所处困境等,帮助员工解决好生活及工作难题,切实维护员工利益,调动员工工作积极性,促使企业与员工共同发展。