县域医共体背景下以岗位胜任力为核心的农村订单定向医学生培养探讨

县域医共体人才队伍建设是促进县域医疗卫生服务能力提升和基层群众医疗健康问题解决的有力保障。杭州医学院附属临安人民医院在县域医共体背景下,开展了“教学试点改革班”(农村订单定向)的尝试,以岗位胜任力为核心,系统整合、分段教学、早进临床等多措并举,致力于为县域医共体培养“下得去、用得上、留得住”的高素质临床医学人才。