人才盘点在企业干部管理中的应用探究

在当前经济飞速发展的时代背景下,加强企业干部管理是人力资源得以合理配置的关键所在。干部的综合素质和领导能力代表着企业的整体形象,是企业稳步发展的基础。人才盘点是企业干部管理的驱动器, 能够推动企业人才的培养,应当引起企业人力资源部门的重视。本文即从人才盘点的价值入手,通过分析企业干部管理中出现的问题,从而探讨人才盘点在企业干部管理中的应用,以期为实际工作提供借鉴意义。