摘要
随着社会主义市场经济体系的不断发展和完善,区属国有企业的生存发展环境也在不断改变,新时代、新理论、新概念的层出不穷得国有企业青年员工的思想发生着翻天覆地的变化,这些都给区属国有企业青年员工思想政治工作带来了诸多新情况、新问题、新挑战。本文通过对北京市大兴区保障性住房建设投资有限公司青年员工思想政治工作在区属国有企业发展中的重要作用进行分析研究,旨在说明青年员工思想政治工作融入企业管理、促进企业快速成长发展的重要性,希望通过青年员工思想政治工作来促进更多国有企业健康发展。
出处
《区域治理》
2020年第48期104-105,共2页
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