基于提升企业核心竞争力的人力资源管理创新

对于现代企业而言,若想在激烈的竞争环境之中获得发展先机,那么不但应构建人力资源管理体系,也需强化鼓励于每名员工,重视实施创新,从而提升自身的核心竞争力。