摘要
随着我国经济的快速发展,国家综合实力不断提升,在新兴市场经济快速发展的巨大作用下越来越需要国有企业能够充分发挥其中流砥柱的主导作用,不断扩大规模提高自身综合经济实力。而作为基层企业党员干部尤其作为国有企业中的重要基层骨干力量,更加需要适应全新的政治思想与较高的思想政治觉悟,在新状态下积极主动迎接新的社会挑战,在如今国企党建管理制度深化改革不断有序推进的大历史形势与背景下,就更加地需要我们切实贯彻落实党中央领导,积极有效地深入开展党建制度改革的相关工作,深入地研究企业发展改革问题、思考企业发展改革策略,不断提高党建改革工作服务质量,为新一代经济发展时代背景下构建一个国有企业的健康和谐发展体系奠定良好基础。
出处
《时代人物》
2021年第17期163-164,共2页
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