摘要
分析在老干部健康体检工作中细节管理效果。方法:选取我院2019年1月-2019年12月期间接收老干部体检人员200例,根据随机抽样法分成两组,观察组(100例)和对照组(100例),其中观察组老干部接受细节管理,对照组老干部接受常规管理,对比两组老干部在诊断结果、防治建议、新情况发现等方面的体检结果了解度,在定时复查、间断复查、不复查等方面的复查率,以及管理满意度。结果:观察组老干部体检结果了解度高于对照组(p<0.05),复查率高于对照组(p<0.05),管理满意度高于对照组,其结果差异均有统计学意义(p<0.05)。结论:细节管理,可有效提升老干部健康体检结果了解度、复查率、满意度。
