精细化管理模式在医院人事档案管理中的应用探讨

医疗事业的发展对群众的身体健康以及生命安全具有保障作用,是我们生活中必不可少的领域。人事档案管理作为医院管理工作中的重要组成部分,对医院工作人员的信息能够准确的掌握。随着信息技术的发展,要求医院在人事档案管理中逐渐形成精细化的管理模式,不断完善医院内部工作人员的结构,提高管理质量与效率。