国企工会工作创新中的“两服务”模式及对策探讨

国家企业机构内部的工会,是公司与员工之间的关键纽带,主要负责为职工办实事、解决困难、维护合法权益等。随着企业的不断改革,对该工作提出了更高的要求,为此,引入了“两服务”模式。基于此,文章重点讲述了确立网络服务领域、完善配套体系与激励方式等对策,仅供参考。