人事档案管理制度与模式的创新策略探索

随着社会经济的飞速发展,日益激烈的市场竞争对各个领域的企事业单位都提出了更高的要求。人事档案关系到“人才”这一核心竞争资源,是提升企业单位综合实力的重要环节,其制度模式创新也已成为一种必然。文章便结合人事档案管理的发展趋势,立足档案工作中的实际问题,探索创新人事档案管理制度的措施。