基于企业文化与党建工作融合的有效性探究

在当前社会迅速发展的过程中,我国很多企业都开始注重企业文化建设,致力于改善内部环境,迎合新时期的发展需求。近年来,很多企业在发展的过程中都会以全新的角度审时度势,将企业文化与政工党建相互融合,从而形成一条可持续发展的道路,促使企业在全面建设的过程中可以体现更高的价值。文章主要通过分析企业文化与党建工作融合的优势,对两者之间的融合途径和方法进行简要的探讨。