基于大数据的企业人力资源管理创新路径

更新企业人力资源管理模式是企业可持续发展的必要手段。文章论述大数据时代对企业人力资源管理的影响,针对目前企业人力资源管理中的不足之处,提出相应的改善措施,为大数据下企业人力资源管理模式的创新发展提供理论依据。