医院人事档案管理工作的困境及破解途径分析

人事档案是医院档案的重要组成部分,它详细记录全院医护人员的工作经历、专业职称、工作业绩及工作表现等内容,能反映每名医护人员的业务能力和工作水平,是医院人力资源管理的重要依据和基础条件。近几年,医院人事档案管理工作虽然有了很大发展,但仍面临一些困难,需要引起我们的重视,采取有效措施,找准破解途径,及时加以克服。