企业劳动用工管理存在的问题及策略

随着我国市场经济的不断发展与完善,新时期企业劳动用工管理成为越来越多人关注的问题。部分企业为了使自身企业利益最大化,对于员工的用工管理不到位,导致企业难以进一步发展。本文针对当前企业劳动用工中存在的问题进行探讨,并提出相应的解决措施,旨在帮助相关企业解决劳动用工管理中存在的纠纷问题,促进企业健康发展。