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创新大专科模式,推动县域医共体人才下沉

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摘要 本文以景H市医共体建设试点为例,分析了县域医共体人才资源下沉困难和服务基层存在的问题,探索在医共体内以创新大专科建设为抓手,推动人才下沉,推进分级诊疗的新路子。
作者 方炎飞
机构地区 宁波纵横知本企业管理咨询有限公司
出处 《商业2.0（经济管理）》 2021年第23期0076-0078,共3页
关键词 创新 大专科模式 医共体 人才下沉
分类号 F [经济管理]
  • 相关文献
商业2.0（经济管理）
2021年 第23期

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