摘要
分析妇产科护理管理中应用护士分层管理的效果。方法 以2020年1年我院妇产科护士进行研究,本次参与研究的护士共30名,采用双盲选方式将其平均分成对照组、研究组。对照组在护理过程中选择常规工作模式,研究组在护理过程中选择分层管理。比较两组护士综合能力、护理质量。结果 研究组护士综合能力评分更高、护理质量评分更高,医生、患者及患者家属对研究组护士护理满意度更高,比较可以发现在以上指标方面两组差别明显(P<0.05)。结论 妇产科护理管理中应用护士分层管理措施,可提升护士综合能力、提高护理工作质量及患者对护士护理满意度。
