新形势下加强老干部人事档案管理的策略

随着我国社会发展越来越成熟,人口逐步迈入老龄化,各级政府及单位对于一些离退休的老干部群体也越发重视。而服务好老干部群体,需要建立在人事档案的基础之上。本文在新形势的背景下,通过相关调查探究目前老干部人事档案管理工作的现状及存在的问题,进而提出相应的改进策略,旨在提高老干部群体的日常生活及工作质量,进而促进老干部群体的人事档案管理工作和构建和谐社会。