摘要
探讨细节管理对输血科工作质量的影响。方法:将2020年1月-2020年12月采用常规质量管理期间归档的输血病案120份作为干预前;将2021年1月-2021年12月采用细节管理期间归档的输血病案120份作为干预后。比较医务人员考核结果、质控管理考核结果和工作流程质量及输血质量。结果:干预前医务人员考核结果、质控管理考核结果及工作流程质量评分均低于干预后,有统计学意义(P<0.05)。干预前不合理用血、用血医嘱不全、用血审批不规范、同意书缺失、输血前后评估缺失均高于干预后,有统计学意义(P<0.05)。结论:细节管理可以提高输血科的工作质量,改善输血效果,值得推广。
