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浅谈事业单位人力资源管理中的绩效考核
被引量:
1
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摘要
近年来在社会经济快速发展的进程中,事业单位作为社会服务组织已经开始重视绩效考核管理,不仅能够准确进行岗位与人才的分配,还能提升人员工作的热情和积极性,具有一定的重要意义。 基于此,文章研究事业单位人力资源管理绩效考核的意义,提出几点建议。
作者
徐明明
机构地区
枣庄市市中区市场监督管理局
出处
《市场周刊·理论版》
2021年第40期185-186,共2页
关键词
事业单位
人力资源管理
绩效考核
分类号
F240 [经济管理—劳动经济]
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