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浅谈中小企业人才培训的必要性
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摘要
中小企业作为社会经济的重要组成部分,在日趋激烈的市场竞争中,企业员工的思想、技能、素质、创新等方面,就成为了企业竞争力的来源。中小企业培训,不仅能够提高企业员工的思想素质,也能给员工确立正确的理想目标与职业操守。而完善的培训方案,直接影响了企业培训的效果。据此,解析了企业培训方案的制定以及意义。
作者
王宇
机构地区
长春市中小企业创业指导中心
出处
《中文科技期刊数据库(全文版)社会科学》
2021年第12期57-59,共3页
关键词
中小企业
企业培训
培训方案
分类号
D262.6 [政治法律—中共党史]
F276.1 [经济管理—企业管理]
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1
吴赛兰.
基于企业生命周期理论的中小企业培训探讨与研究[J]
.中小企业管理与科技,2022(8):19-21.
被引量:1
中文科技期刊数据库(全文版)社会科学
2021年 第12期
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