摘要
随着我国经济的持续增长,各类企业的发展水平都在稳步的提升中,企业规模扩大,同时企业的员工数量也有所增加。因此,在企业的管理工作中不仅需要面对外部环境的变化,还要关注内部的环境状况,企业员工对于企业的内部环境会产生重要的影响。应用政工工作,能够有效促进员工的思想政治水平发展,提升员工的工作积极性。为此,企业中的管理人员要认识到政工工作的重要性,推动政工工作与企业管理的共同发展。分析现阶段中企业政工工作存在的问题,提出推动企业政工与企业管理共同发展的策略,有助于发展目标达成。基于此,本文展开探究。
