摘要
新时期,国家管理体制机构不断完善,基层事业单位人事管理制度也同步完善,基层事业单位人事管理制度的科学稳定成为了事业单位进一步建设和发展的关键环节,但目前,事业单位的发展倾向于传统型、固化型的模式,基层事业单位人事管理制度的发展落后,员工的积极性有待进一步激发,亟需加强对基层事业单位人事管理制度中调动员工的积极性,使之得到充分调动和激发基层事业单位人事管理制度的活力和效能,促进了基层事业单位人事管理制度工作的高效开展和提升。
出处
《大众商务》
2022年第5期368-370,共3页
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