大数据时代企业人力资源管理模式创新研究

我国传统的人力资源管理模式已不能适应现代新市场的经济发展需要,大数据信息化管理已成为适应新时代发展的主要发展模式。文章基于大数据时代理念,着重分析了企业人力资源管理的现状,提出了大数据时代背景下企业人力资源管理创新策略,以供借鉴和参考。