浅谈如何做好新形势下企业青年员工的思想政治工作

现阶段,企业处于不断改革以及社会经济全面发展的新阶段,同时,社会诸多意识形态也在随之发生变化,在该种大背景的驱动下,青年员工的思想状况也随之产生了不同的变化。如何更好地适应当前社会发展的新形势,加强对青年员工的思想培训,培养一支与公司发展相适应的青年团队,已成为公司面临的难题。文章就当前企业青年员工思想现状,结合企业实际,提出了看法和建议,对新常态下企业青年员工思想政治工作具有积极的借鉴意义。