医院文化建设传承发展的实践

医院文化不仅是医院开展各项管理活动的灵魂与发展动力,而且也是医院的核心竞争力,只有积极构建医院的文化体系,并在此基础上加强医院文化建设,充分激发员工的工作责任感和使命感,从而让医院成为顺应时代发展和社会进步,生机勃勃、奋发向上的一个有机体。对此,本文从医院文化的内涵入手,分析当前医院文化建设工作中存在的主要问题,并重点阐述医院文化建设传承发展的实践策略。