以“网络智能党建”模式提升党建工作水平

作为在市场经济条件下的国有施工企业,随着国家建设重点的转移,工程项目向多元化、分散化、短期化转变。分散性、不固定性、流动性成为企业管理新常态,客观上造成党建工作会议、活动难以集中,党组织机构随工程项目变更频繁,工作连续性、稳定性、正常性受到冲击,给党建工作管理增加了难度。面对党建发展问题的新难点,中铁四局集团有限公司第七工程分公司党委紧跟时代步伐,围绕企业生产经营中心工作,不断创新党建工作载体,努力探索新时代党建的着力点和突破口,充分发挥互联网的优势,推动“互联网+党建”的深度融合,逐步实现了以网络为依托的党建工作的转型和跨越,为企业科学发展注入新的活力。