浅谈事业单位经济师人力资源管理中的绩效考核

在事业单位中,绩效考核是一项基础性的工作,同时也是一项非常关键的工作。提升考核的质量,可以提升员工们的工作热情,优化整体的管理结果。为了解决绩效考核的阻碍问题,本文以事业单位为例,对绩效考核的现状进行研究,分析了绩效考核的重要性,提出了经济师人力资源管理的考核措施,以期为相关工作人员提供指导。