浙江省高校毕业生就业困境研究

近年来我国高校毕业生就业困难的现实问题较为普遍。 本文以浙江省高校毕业生就业困境的现状为调查对象,通过对高校毕业生的调查,分析高校毕业生就业困难的现实问题。 重点从调查中总结高校毕业生就业困难的多重原因,发现大学生自身的就业准备与能力素养不佳、高校的人才培养机制存在不足、社会上对毕业生的招聘与待遇等存在歧视,这些都可能引发和加剧高校毕业生就业困难的问题。 最后,提出以高校人才培养为要点、以提升用人单位对毕业生的招聘需求为核心,以改善大学生就业素养为关键方向,全面化解高校毕业生就业困境的相关对策。