江苏省某传染病专科医院人才队伍现状分析

医院是我国卫生事业的重要组成部分,在保障国民健康方面起着重的作用。随着我国对医疗卫生和医疗保障方面不断改进,以及国家对科技创新逐渐重视,如何加强医院的科技人才创新,引进更多优秀人才,提升自身的科技创新能力,成为研究中的重要问题。医学科技人才作为一种极其重要的战略资源,在科技创新中起着基础性、战略性、决定性作用。本文以江苏省某传染病专科医院为例,深入分析医院科技人才队伍建设的主要特点和存在的问题,提出加强和改进医院科技人才队伍建设的意见和建议。