摘要
纪检监察与人力资源管理存在密切的关系。市场经济高速发展的背景下,人力资源管理中全面凸显纪检监察的作用,有助于进一步提高人力资源管理水平。人事制度和纪检监察制度不可缺少的内容就是人事监察。现代化医院构建的过程中就需要全面凸显人事监察的作用,积极将纪检监察与人力资源管理结合在一起,可以创新医院人力资源管理体系,能最大程度避免医院人力资源的浪费,对于增强医院对人力资源的监督管理水平,推动医院人力资源管理的可持续发展具有重要意义。以下就是本文对纪检监察在人力资源管理中所起作用及其融合措施的分析,目的是凸显出纪检监察的积极作用,更好服务于医院人力资源管理。
