医院人才培养的重要性

医院人才的培养是个复杂的过程,从领导对人才的重视、人才素质的把关和培养,以及为人才的成长创造浓厚的环境,使医院为实现可持续发展和获得综合竞争优势。因此 , 在完善人才的培养方面应当多渠道解决 , 努力建造高级卫生人员的再生机制。