摘要
现如今,社会经济飞速发展,科学技术日新月异。自“十八大”以来,我国迈进数字化发展的新阶段,数字化时代的到来使得民众生产生活发生巨大的变化,为民众生产生活带来诸多便利,其中包括全新的商业环境和利好中小企业的发展战略,促使中小型企业朝着规范化、优质化方向发展。同时,中小企业在数字化时代背景下也面临新的挑战,需要其管理模式创新升级,从而提高管理效率,为中小企业发展赋能。因此,本文将对数字化时代背景下的中小企业绩效管理创新策略这一主题进行分析探讨,并针对中小企业在绩效管理中存在的问题提出切实可行的措施予以解决,这是数字化时代对中小企业发展提出的更高层次要求,也是中小企业永葆生机利和竞争力的良策。
